NEWS
30.08.2024 POLITICHE DI SAFEGUARDING
Le disposizioni di cui al d.lgs. n. 36 del 28 febbraio 2021, al d.lgs. n. 39 del 28 febbraio 2021 nonché alle disposizioni emanate in materia dal CONI, dalla UEFA e dalla FIFA prevedono l'obbligo, per le società sportive, di adottare i Modelli “organizzativi di controllo” e codici di condotta, volti alla tutela dei tesserati con particolare attenzione ai minori ed alla prevenzione di molestie, violenze di genere, nonché di altra condizione di discriminazione prevista D.lgs 198/2006.

A tal proposito, la FIGC ha predisposto una apposita sezione attraverso la quale ha reso disponibili Linee Guida, Reolamenti Tipo ed ogni altro tipo di documento necessario al rispetto delle richiamate disposizioni.
 

https://www.figc.it/it/federazione/politiche-di-safeguarding-figc/

 
Il Regolamento adottato dalla F.I.G.C. con proprio C.U. n. 68/A del 27 Agosto 2024 (disponibile al link https://www.figc.it/it/federazione/politiche-di-safeguarding-figc/), all'art. 11 dispone:

7. Le Società sono obbligate a nominareentro il 31 dicembre 2024il responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni (di seguito, anche solo il “Responsabile”).
La nomina del Responsabile è senza indugio comunicata alla FIGC, mediante l'invio via PEC all'indirizzo safeguarding@pec.figc.it  di un'autocertificazione sottoscritta dal Legale rappresentante e predisposta secondo il modello allegato (Allegato a), e pubblicata sulla pagina principale del sito 8 internet della Società, se esistente, e affissa in una specifica bacheca presso la sede della Società.

8. Le società devono, altresì, comunicare alla FIGC, mediante l'invio via PEC all'indirizzo safeguarding@pec.figc.it  di un'autocertificazione sottoscritta dal Legale rappresentante e predisposta secondo il modello allegato (Allegato b), l'avvenuta adozione del Modello organizzativo e di controllo dell'attività sportiva e del Codice di Condotta predisposti in conformità alle Linee Guida pubblicate con il C.U. n. 87/A del 31 agosto 2023.

 

Il richiamo al C.U. n. 87/A del 31 agosto 2023 ( 87 - Linee guida FIGC per le Politiche di Safeguarding ) comporta che (rif.: art. 4 Linee Guida) 
"tutte le Società devono predisporre, entro 12 mesi dalla pubblicazione delle presenti Linee Guida, un modello organizzativo e di controllo dell'attività sportiva conforme alle citate Linee Guida"

 

A tal proposito, pertanto, le scadenze previste per il rispetto delle Politiche di Safeguarding sono da intendersi:
 
- ADOZIONE REGOLAMENTO (All. B) - scadenza 31 agosto 2024;
 
- NOMINA RESPONSABILE (All. A) - scadenza 31 dicembre 2024.
 

Entrambi i moduli, secondo le rispettive scadenze, dovranno essere comunicati alla FIGC a mezzo Pec all'indirizzo 

safeguarding@pec.figc.it

 


 ALL. A - Nomina Responsabile

 ALL. B - Adozione Regolamento

 Linee Guida FIGC

 Regolamento FIGC